第四百二十章 进度飞快！ (第1/2页)

    直到2020年，香江都是没有双休日的，一周法定假期也就是星期天而已。

    但出人意料的是，内地人比香江人更没有休息日的概念。

    也许是穷怕了的原因，许多人对于加班什么的，都没有任何的抵制概念，反而觉得有班上，挺好的。

    在这圣诞节和元旦节的时候，香江人一般都要休息两天，可刚刚从美国回来的动画师们，一个都没有休息，也根本没有上街去逛逛、购物、吃东西的想法，只是卯足了劲儿，坐在了动画摄影台上面，开始了紧张的动画制作工作。

    这个年代的华国工人们，还是非常淳朴的，特别是这些文艺方面的工作者。

    殷俊招募来的13个动画师们，基本上就在香江呆了一个月时间不到，就去了日本学习几个月，再去美国学习了几个月，最近两天才回来。

    换句话说，他们每天领着殷俊的薪水，但却没有为殷俊提供什么贡献，反而是殷俊还花钱让他们去深造学习。

    这也就罢了，开始发售之后，居然每一次的分红奖金，都有他们的份儿，而且都是在平均数目以上，一个月照样是一两万港币的分红，这就让他们太受之有愧了。

    好几次带队的队长胡毅，都代表他们13个人提出，自己寸功未立，是不是就暂时不用领分红奖金了，等到自己等人做出贡献再说？

    可殷俊说了，既然大家是一个整体，那么肯定功劳都是大家的。

    既然你们觉得有些不好意思，那就在回来的时候多多努力，把动画片给制作好，赚更多的钱，这样就可以多给我挣钱了。

    大家都知道，这就是殷俊安慰大家的话，心中暖洋洋的同时，又是拼命的去学习美国和日本的动画制作理念和技巧，达到了废寝忘食的地步。

    2020年的人们，通过网络都知道，实际上在国外的时候，华国留学生就是bug。

    没有任何一个国家的学生能和华国留学生比整体素质，特别是死记硬背的学习，以及勤劳钻研的精神。

    美国教授最喜欢的助手，就是华国学生，因为他们总能在教授们的规定之外，将其余的事务也打理得井井有条，而不像是傻笨的欧美学生、非洲学生一样，等着老师来吩咐，或者能有多偷懒就有多偷懒。

    这还是2020年左右，已经从蜜罐子里出来的留学生们。

    在80年代、90年代的那一群留学生，那就更加的恐怖了，他们学习知识的疯狂劲儿，完全不是今天的人们能想的。

    传说中能在北极熊的共青城看一眼苏.联的飞机，就能回来画出详细的尺寸、设计等等细节的超级牛人就不用说了，普通的留学生们，都是能在短时间能把外国的先进知识学到手的。

    技术这方面也一样，就没有华国人学不会的。

    2006年前后，已经落寞了二三十年的欧洲人，好不容易开发了一个叫做“光伏产业”的科技，结果要不了几年，华国人就已经学到了手，而且用更低的价格更好的技术，直接碾压了欧洲人的技术，吃下了全球的市场。

    这可把欧洲人给气疯了，到处痛骂华国人无耻，也对华国销往欧洲的光伏产业课以重税，甚至还来反倾销调查，原因也正是在此。

    吃亏的也不是欧洲人，美国人、日本人，同样也是吃亏太多。

    我们暂且不论这些是不是道德，但至少能说明，华国的聪明人很多，学习东西也是很有天赋的。

    这样的天赋，在这群动画师们身上，同样存在。

    本来原本是打算在日本呆半年，美国呆半年，但他们出色的学习能力，直接把这个时间缩短了一半，仅仅是半年过后就从日本、美国学成归来了。

    看着他们熟悉的在动画摄影台上面工作，看着他们熟悉的执导那些美术学院的学生们绘画，殷俊心里就是一阵感慨。

    如果要干事儿，还真的是要看咱们华国人自己人啊！

    胡毅他们经过几天的熟悉和工作，已经跟殷俊保证了，最迟在1月下旬，第一集就能制作出来，包括了20分钟正片，1分半钟的前曲部分和1分半钟的结尾部分。

    而完成了第一集之后，后面的速度就能加快了，差不多半个月就能做好一集。

    这是在31个人一起工作的基础上，也是使用了手冢治虫的动画摄影台和技巧的基础上，否则时间还会增加。

    胡毅说起的时候，很有些不好意思，毕竟一个月才做两集出来，他们还拥有31个人来做，实在是显得有些慢了。

    但殷俊却没有指责他们，反而是提出了表扬。

    要知道，takara和孩之宝做的时候，可是差不多一个月才做出一集的，有时候还要再增加时间。

    自己这边的动画师们，能半个月做一集，已经是非常好的了。

    可这也给殷俊提了个醒，以后还有更多的动画片要制作，除了更大规模的招聘人手之外，工作细分化就一定要做好，

    工作细分化，就是尽量让每个步骤都能细化，每个人只负责自己这一块的工作，这样成品的速度就会更快。

    这也可以称作是动漫的流水线。

    当然了，流水线的工作时非常枯燥的，但这群职员们，大部分都不只拥有一种技能，所以隔三岔五的让他们更换一下自己负责的项目，这么轮换着来，自然就不会枯燥乏味了。

    招聘人手方面，殷俊肯定还是优先考虑从内地招聘人手过来。

    还是那句话，自己人总是靠得住一些。

    而且他们到了香江之后，能依靠的也就是麒麟文化，这样适合麒麟文化的向心力。

    殷俊手下的死忠份子越来越多，在香江的影响力就会越来越大。

    至于说香江人会不会抗议的问题……呵呵，你让他们来比比专业技能吧